Des compétences d’avenir à renforcer
JMB Conseil accompagne dirigeants – cadres – managers de proximité- opérationnels
sur tout ce qui touche le comportement de la personne dans son travail :
son ressenti et sa satisfaction, son engagement et ses compétences.
JMB Conseil intervient surtout sur les problématiques nouvelles qui supposent un accompagnement et des apprentissages pour anticiper les tensions et mettre en place une coopération durable : dialogue, initiative, énergie, résultats et bien vivre au travail.
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> Coaching individuel ou d’équipe
* Co-décision et techniques collaboratives: Démarche PAT Miroir
Voir aussi :
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> exemples d’accompagnement
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